5月12日，由中国劳动法律所论坛——人合论坛和长春智慧法务区管理办公室共同主办，功承律师事务所承办的“人力资源管理优化和风险管控”高峰论坛在长春智慧法务区法务大厦成功举办。
本次论坛是功承二十周年系列论坛之一，域内外12名法律专家、企业高管围绕劳动用工合规、人力资源风险管控等主题发表演讲，来自全国各地的近300名高校学者、劳动法专业律师、企业人力资源和法务负责人齐聚长春智慧法务区，就中国劳动法实务前沿问题开展研讨。
本次论坛由东北师范大学硕士研究生导师、功承律师事务所高级顾问张晓阳主持。长春智慧法务区管理办公室主任韩庆福，人合论坛秘书长钱明辉，全国政协委员、功承律师事务所创始合伙人迟日大，长春市司法局党组成员、副局长王云飞、中国法学会社会法研究会副会长姜俊禄依次在论坛开幕环节致辞，对论坛召开表示热烈祝贺。
东北师范大学硕士研究生导师、功承律师事务所高级顾问张晓阳作为人合论坛轮值主席担任本次论坛主持人，宣布高峰论坛开幕。
全国政协委员、功承律师事务所创始合伙人迟日大代表本次论坛承办方向参会嘉宾表示热烈欢迎。
长春市律协金融法律专业委员会副主任、功承律师事务所资深律师张亮，吉林省律协劳专委副主任、北京大成（长春）律师事务所合伙人于英新，安徽省律协劳专委主任、安徽昊华律师事务所执行主任胡敏，河南省律协劳专委副主任、河南国银律师事务所高级合伙人李栋，大连市中山区劳动人事争议仲裁委员会兼职仲裁员、辽宁昭明律师事务所合伙人张欣慰，青岛市劳动人事争议仲裁委员会兼职仲裁员、山东劳谦律师事务所合伙人邵福利，宁波市法治督察员、上海蓝白（宁波）律师事务所资深律师俞可佳在本次高峰论坛上发表了专题演讲。
演讲嘉宾围绕劳动关系的认定、劳动者的主体问题、劳动争议等众多劳动关系领域的热点问题作了精彩讲解，内容详实，干货满满，受到参会嘉宾好评。
随后的圆桌论坛上，在张晓阳博士主持下，长春市劳动人事争议仲裁院副院长王建军，长春市中级人民法院民事审判三庭一级法官强卉，吉林省地方水电集团有限公司党委副书记、董事杨辉，以及人合论坛律师代表天津金诺律师事务所高级合伙人田青、辽宁昭明律师事务所合伙人陈宁等五位嘉宾，围绕“雇佣生命周期之人力资源风险管控”主题，就新时代劳动关系发展的挑战、企业规章制度合规性问题、国企改革中的人力风险管控等进行了讨论，并回答了来宾们提出的若干热点、难点问题，得到现场来宾的热烈回应。
论坛最后，上海市劳动和保障学会副会长、上海蓝白律师事务所首席合伙人陆胤，原中华全国律师协会劳专委主任、北京市劳动和社会保障法学会副会长王建平进行总结致辞，“人力资源管理优化和风险管控”高峰论坛圆满结束。
本次高峰论坛得到了社会各界的热切关注。长春智慧法务区官方公众号及今日头条、新浪网、凤凰新闻网等多家媒体先后对论坛盛况进行了报道。未来，功承律师事务所将搭建更多理论与实务的合作研究平台，促进专业领域的探讨与交流，推动律师与企业及其他法律职业共同体深度互动、共同成长。
